根據省、市構建和諧勞動關系的工作要求，按照《山東省勞動關系和諧企業山東省勞動關系和諧工業園區評價管理辦法》（魯人社字〔2021〕71號，以下簡稱《評價管理辦法》）的規定，我市啟動山東省勞動關系和諧企業、和諧工業園區申報工作。

一、申報范圍

在本市范圍內依法注冊的企業和工業園區可申報省級勞動關系和諧企業、和諧工業園區。中央、省駐濟企業和市屬企業按照屬地管理原則，在企業所在縣（市、區）參與評價。

二、實施步驟

（一）自評申報（7月25日前）。各企業和工業園區按照《省級勞動關系和諧企業評價標準》（DB37/T 4077-2020）和《省級勞動關系和諧工業園區評價標準》（DB37/T 4076-2020）（以下簡稱“兩項標準”）開展自我評價并履行相應民主程序，按照《評價管理辦法》的要求，將申報材料上報至所在縣（市、區）協調勞動關系三方委員會。

（二）縣級初審（8月15日前）。各縣（市、區）收到單位申報材料后，將按照兩項標準和《評價管理辦法》的要求，通過查閱檔案、實地走訪、調研座談、調取系統數據等方式了解申報單位真實情況，進行測評打分并征求有關部門意見，形成初審意見，將得分80分及以上的單位的申報材料報送至濟寧市協調勞動關系三方委員會。

（三）市級復審（8月31日前）。濟寧市協調勞動關系三方委員會對各縣（市、區）上報的材料進行復審，按照一定比例進行抽查核驗，并按照省級地方標準組織實施滿意度民主測評，將復審合格單位的申報材料報送至省協調勞動關系三方委員會。

（四）調查評估（10月31日前）。省協調勞動關系三方委員會根據組織評價的結果，對申報企業和工業園區進行調查評估。調查評估通過書面審查和實地抽查兩種方式進行，由第三方機構進行初審，省協調勞動關系三方四家共同進行終審。

（五）公示公告（11月30日前）。調查評估結果與組織評價得分相符的，面向社會公示，接受社會監督，公示無異議后由省協調勞動關系三方委員會認定為“山東省勞動關系和諧企業” “山東省勞動關系和諧工業園區”，在官方網站向社會公告，并頒發認定證書。

三、有關要求

各有關企業和工業園區要按照兩項標準和《評價管理辦法》的要求，嚴格評價程序和時間節點，報送材料。在評價過程中，出現兩項標準中規定的“一票否決”情況之一或發現以欺詐、賄賂等不正當手段獲得評價認定的，取消評價資格，并在三年內不得再次申報。

附件：1.山東省勞動關系和諧企業申報表

           2.山東省勞動關系和諧工業園區申報表