一、供求總體情況
上半年,全市人力資源市場招聘“線上”“線下”協同推進,舉辦了“就業援助月”“穩崗留工”“春風行動”“大中城市聯合招聘”“民營企業招聘月”“軍崗日退役軍人專場”“百日千萬網絡招聘”等招聘會325場,參與企業12858家次、同比上升37.12%,提供就業崗位19.07萬個次、同比上升2.87%;參與求職人員12.23萬人次、同比下降1.46%;實現就業2.2萬余人;求人倍率(崗位需求人數/求職人數)為1.56,同比上升0.07。
二、用人需求情況
(一)產業需求。上半年第一、二、三產業崗位需求占比分別為1.42%、32.98%、65.60%。第一產業同比上升0.29%,第二產業同比下降12.32%,第三產業同比上升12.03%。今年以來,市場參會企業穩步增加,第三產業企業參會率和崗位需求基本恢復到疫情前水平,第二產業企業參會率和崗位累計重復率相對減少,崗位需求占比相對下降。
圖1:三大產業用工需求占比
(二)行業需求。今年上半年,前10位行業崗位需求占總需求的92.73%。其中,受市場招聘會規模容量、場次安排限制,制造業參會頻率減少、崗位累計統計相對減少,崗位需求同比下降9.78%;房地產業、住宿和餐飲業崗位需求同比上升7.31%、2.35%。
圖2: 2021年上半年行業用工需求“前10位”
(三)職位需求。上半年市場職位需求前10位中,技術工人、物流/交通/倉儲同比下降2.03%、1.63%;餐飲/旅游/娛樂、保安/家政同比上升2.11%、1.28%。職位前10需求占比為72.17%。
圖3:2021年上半年職位需求“前10位”
(四)學歷需求。上半年市場崗位對學歷不做限制的超過六成,占比60.19%,要求專科及以上學歷的僅占23.09%,對學歷不作過高要求。
圖4:2021年上半年崗位學歷需求分布
三、求職者情況
(一)求職者身份。上半年參與市場求職人員中,初次就業、再就業群體同比下降1.11%、1.22%,農村人員、在校學生、外地市人員同比略有上升,總體變化不大。
圖5:2021年上半年求職者身份分布
(二)學歷結構。上半年市場求職人員中,高中(中專)及以下學歷占據多數,占比50.70%。本科及以上學歷占比較小,僅為18.15%。專科學歷求職者比較穩定,保持在30%左右。
圖6:2021年上半年求職者學歷結構
四、供求分析
(一)市場崗位豐富充足,參會企業明顯增加。隨著生產生活秩序恢復正常,我市經濟發展持續向好,企業用工需求穩步增加,上半年參會企業同比增加37.12%,第三產業崗位數量同比增加12.03%,市場崗位種類豐富、數量充足、供給穩定,求人倍率長期保持在1.35以上,求職者有著充足的就業機會和良好的市場環境。豐富充足的就業崗位為全市穩就業、保居民就業提供堅實市場基礎。
(二)求職人次有所下降,高校畢業生數量減少。上半年,市場參與求職人次同比下降1.46%。一方面,再就業人員有所減少,年初的“穩崗留工”等行動有效確保了已就業人員的崗位穩定,求職市場中跳槽人員等流動性人員大幅減少,同時良好的就業環境有效減少了求職頻次、縮短了求職周期。另一方面,高校畢業生參與市場招聘數量減少。校園招聘、各類線上招聘等求職渠道增多,加上考取編制崗位、自由職業、靈活就業等眾多職業選擇,導致參與市場企業招聘的畢業生數量減少。
(三)惠企政策持續發力,小微經濟快速發展。從參與市場招聘企業規模看,少于50人的企業占65.03%,小微企業已成為吸納就業的重要力量。疫情防控以來,創業補貼、崗位補貼、社保補貼、吸納就業補貼、創業擔保貸款等一系列惠企政策的不斷推進落實,有力促進了小微企業的快速發展。小微企業穩步增加不僅緩解了市場總體就業壓力,又帶動更多人就業,在活躍市場經濟方面發揮出重要作用。
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2021年7月15日